寒假工不结算工资违法吗

九江市律师网 2025-04-03
寒假工不结算工资违法。依据《劳动法》,用人单位应足额发放工资,不结算工资可投诉或申请劳动仲裁。不及时处理可能导致劳动者权益受损,影响生活。
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寒假工不结算工资违法。处理方式:1.与公司协商,要求结算工资;2.若协商无果,收集证据,如工作记录、工资条等;3.向劳动部门投诉,或申请劳动仲裁,提交证据,要求支付工资及可能的补偿。
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寒假工不结算工资,常见处理方式为投诉或劳动仲裁。若证据确凿,可先尝试与公司协商;协商无果,则向劳动部门投诉或申请劳动仲裁,以维护自身权益。
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